Künstliche Intelligenz: Mehr Arbeit statt weniger?
Seit Jahren wird künstliche Intelligenz (KI) als Werkzeug dargestellt, das uns Arbeit abnehmen kann. Wenn eine Maschine Code schreiben oder Aufgaben in Sekunden automatisieren kann, scheint es logisch, dass Arbeitnehmer weniger Zeit benötigen, um dasselbe zu tun. Daraus entstand eine der großen Versprechen, die mit KI verbunden sind: mehr zu produzieren, ohne dabei stundenlang vor dem Computer sitzen zu müssen. Die Idee führte sogar zu Überlegungen über eine Veränderung der Arbeitswoche.
Die Vier-Tage-Woche: Eine ferne Vision?
Vor einigen Jahren prognostizierte ein Ingenieurdirektor von Google, dass Fortschritte in der KI eine Vier-Tage-Woche ermöglichten könnten. Wenn die Technologie die Produktivität ausreichend steigert, könnte ein Teil dieses Gewinns in mehr Freizeit umgewandelt werden. Die Realität in einigen Unternehmen, die diese Technologie entwickeln, sieht jedoch anders aus.
Während von Automatisierung und verkürzten Arbeitszeiten die Rede ist, stehen einige Arbeitnehmer unter enormem Druck und arbeiten Wochen mit bis zu 90 Stunden. Es ist wichtig zu erwähnen, dass KI zwar einige Aufgaben schneller macht, dies aber nicht automatisch bedeutet, dass Unternehmen die Arbeitsbelastung ihrer Mitarbeiter reduzieren. Dies wird zu einem großen Problem weltweit.
Jon Hernández, ein spanischer KI-Experte, warnt: „Wenn Sie in zwei Jahren nicht in der Lage sind, KI fließend zu beherrschen, werden Sie vom Arbeitsmarkt ausgeschlossen werden.“
OpenAI und die Vier-Tage-Woche: Ein Widerspruch?
OpenAI initiierte die Idee, Unternehmen zu ermutigen, eine Vier-Tage-Woche mit gleichbleibendem Gehalt auszuprobieren. Die Prämisse war, dass die durch KI gesteigerte Produktivität es ermöglichen könnte, in kürzerer Zeit das Gleiche zu produzieren. Unternehmen sollten mit diesem Modell experimentieren.
Ein ehemaliger Mitarbeiter von OpenAI, der das Unternehmen im vergangenen Jahr verlassen hat, sagte der BBC, dass das Unternehmen während seiner Anstellung nicht intern diese Vier-Tage-Woche ausprobierte. Er betonte, dass es ein Unterschied sei, andere Organisationen zu ermutigen, mit kürzeren Arbeitszeiten zu experimentieren, und ein anderes, dieses Modell innerhalb des eigenen Unternehmens anzuwenden.
Der Wettlauf um KI und der steigende Druck
Der Wettbewerb zwischen OpenAI, Anthropic, Meta, Google und anderen Unternehmen, um immer leistungsfähigere Modelle zu entwickeln und ihre Produkte zu verbessern, führt zu einem erhöhten Druck. Eine Produktivitätssteigerung muss nicht zwangsläufig zu einer Reduzierung der Arbeitszeit führen. Wenn ein Werkzeug die Erledigung einer Aufgabe beschleunigt, kann ein Unternehmen diesen Spielraum entweder nutzen, um die Arbeitszeit zu verkürzen, oder die Ziele zu erhöhen und mehr Arbeit zu verlangen. Berichte über die Arbeitsbedingungen in der Branche zeigen oft Letzteres.